A Prefeitura de Tatuí, na Região Metropolitana de Sorocaba (RMS), abriu um processo administrativo para investigar um possível golpe envolvendo falsas vagas de emprego atribuídas à Transpetro. O caso veio à tona após candidatos entregarem currículos no Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT) do município.

O que diz a Prefeitura

Segundo a administração municipal, o PAT recebeu denúncias de que uma empresa estaria utilizando o nome da Transpetro para divulgar oportunidades de trabalho inexistentes. Após tomar conhecimento dos fatos, a prefeitura iniciou a apuração interna e adotou medidas administrativas para esclarecer o caso.

De acordo com a investigação preliminar, a empresa, posteriormente identificada como suspeita de fraude, realizou cadastro junto ao PAT para recrutamento de candidatos. Durante o processo, foram apresentados documentos, informações sobre o CNPJ e dados do responsável legal, que aparentavam estar regulares no momento da validação.

A prefeitura informou que o PAT realiza uma análise prévia das empresas interessadas em divulgar vagas de emprego, verificando documentos e dados cadastrais antes de encaminhar currículos de candidatos compatíveis com as oportunidades anunciadas.

O município também destacou que o compartilhamento de dados dos trabalhadores segue as regras da Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD). Segundo a prefeitura, todos os candidatos cadastrados assinam um termo autorizando o uso e o envio de suas informações para processos seletivos.

Diante da suspeita de golpe, a administração municipal orienta a população a desconfiar de contatos suspeitos e a não realizar pagamentos ou transferências financeiras para participar de processos de contratação. Em caso de dúvidas, a recomendação é procurar diretamente o PAT ou os canais oficiais da Prefeitura.

O que diz a empresa

A Transpetro informou que, até o momento, não foi oficialmente notificada pela Prefeitura de Tatuí sobre a abertura de um processo administrativo para apurar a divulgação de supostas vagas de emprego em nome da companhia.

Em nota, a empresa esclareceu que as mensagens que circulam no Estado de São Paulo anunciando oportunidades de trabalho são falsas e não foram emitidas por canais oficiais da Transpetro. A companhia afirmou ainda que está à disposição para dialogar com a administração municipal e colaborar com os esclarecimentos necessários.

A empresa destacou que a contratação de funcionários ocorre exclusivamente por meio de processo seletivo público, conforme prevê o artigo 37 da Constituição Federal, e depende da existência de vagas disponíveis. Segundo a Transpetro, não há, neste momento, previsão de abertura de novos processos seletivos. Quando realizados, os concursos e seleções são amplamente divulgados pelos canais oficiais da companhia, incluindo seu site na internet.

O caso também é investigado pela Polícia Civil. De acordo com a corporação, as informações foram encaminhadas ao Setor de Investigações Gerais (SIG) da Delegacia de Tatuí, que trabalha para identificar os responsáveis pela suposta fraude e apurar as circunstâncias da divulgação das falsas vagas de emprego.(Maria Clara Campos - Programa de Estágio)